Neue Voraussetzungen für die Auswanderung nach England im Post-Brexit-Zeitalter

Die Auswanderung nach England erfordert seit dem Brexit einige wichtige Voraussetzungen. EU-Bürger benötigen nun einen gültigen Reisepass für die Einreise und ein Visum für einen längeren Aufenthalt. Das Vereinigte Königreich verwendet seit dem 1. Januar 2021 ein punktebasiertes Einwanderungssystem, das Fähigkeiten und Talente über die Herkunft einer Person stellt.

Für einen Aufenthalt von bis zu sechs Monaten ist kein Visum erforderlich. Wer jedoch längerfristig in England leben und arbeiten möchte, muss die Kriterien des neuen Systems erfüllen. Faktoren wie Sprachkenntnisse, Qualifikationen und ein Jobangebot spielen dabei eine entscheidende Rolle.

Neben den rechtlichen Aspekten gibt es praktische Schritte, die Auswanderer beachten sollten. Dazu gehören die frühzeitige Wohnungssuche, die Eröffnung eines Bankkontos und die Anmeldung beim Gesundheits- und Bildungssystem. Diese Vorbereitungen erleichtern den Start in ein neues Leben in England erheblich.

Grundvoraussetzungen für die Auswanderung nach England

Die Auswanderung nach England erfordert sorgfältige Planung und die Erfüllung bestimmter Kriterien. Seit dem Brexit gelten neue Regeln für EU-Bürger, die sich im Vereinigten Königreich niederlassen möchten.

Überblick über das britische Einwanderungssystem nach dem Brexit

Das Vereinigte Königreich hat ein punktbasiertes Einwanderungssystem eingeführt. Dieses System bewertet Bewerber anhand verschiedener Kriterien wie Sprachkenntnisse, Qualifikationen und Berufserfahrung.

Für eine erfolgreiche Bewerbung müssen Auswanderer eine Mindestpunktzahl erreichen. Die Punktevergabe basiert auf Faktoren wie einem konkreten Jobangebot, Englischkenntnissen und dem Gehaltsniveau.

EU-Bürger, einschließlich Deutscher, benötigen nun ein Visum für längerfristige Aufenthalte oder Arbeit in Großbritannien.

Visa und Aufenthaltsgenehmigung

Es gibt verschiedene Visa-Kategorien für Einwanderer:

  • Arbeitsvisum: Für qualifizierte Arbeitskräfte mit Jobangebot

  • Studenten-Visum: Für Studierende an britischen Bildungseinrichtungen

  • Familienvisum: Für Angehörige britischer Staatsbürger oder Personen mit Aufenthaltsrecht

Der Antragsprozess erfolgt online über das Visa Application Centre. Bewerber müssen persönliche Dokumente einreichen und in manchen Fällen biometrische Daten bereitstellen.

Die Bearbeitungszeit und Kosten variieren je nach Visum-Typ. Eine frühzeitige Planung ist ratsam, da der Prozess mehrere Wochen dauern kann.

Die Rolle der deutschen Staatsbürgerschaft beim Auswandern

Deutsche Staatsbürger genießen keine automatischen Aufenthaltsrechte mehr in Großbritannien. Sie müssen wie andere Nicht-EU-Bürger die Einreisebestimmungen erfüllen.

Für Kurzaufenthalte bis zu 6 Monaten ist kein Visum erforderlich. Längere Aufenthalte oder Arbeit setzen jedoch ein entsprechendes Visum voraus.

Die deutsche Staatsbürgerschaft kann bei bestimmten Visa-Kategorien von Vorteil sein, etwa bei Working-Holiday-Visa für junge Leute.

Deutsche sollten prüfen, ob sie die Voraussetzungen für eine doppelte Staatsbürgerschaft erfüllen, um ihre EU-Rechte zu behalten.

Englischkenntnisse und Bildung

Für Auswanderer nach England sind gute Englischkenntnisse und anerkannte Bildungsabschlüsse entscheidend. Diese Faktoren beeinflussen maßgeblich die Integration und beruflichen Chancen im neuen Heimatland.

Die Wichtigkeit der englischen Sprache in England

Die Beherrschung der englischen Sprache ist für das Leben in England unerlässlich. Fachkräfte und Auswanderer sollten mindestens das Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen vorweisen können.

Gute Englischkenntnisse erleichtern nicht nur den Alltag, sondern sind auch für die Jobsuche und berufliche Entwicklung entscheidend. Viele Arbeitgeber erwarten fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Für bestimmte Visa-Kategorien sind Sprachnachweise erforderlich. Diese können durch anerkannte Sprachtests erbracht werden.

Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse

Das englische Bildungssystem genießt weltweit einen ausgezeichneten Ruf. Universitäten wie Oxford und Cambridge ziehen Studierende aus aller Welt an.

Für Auswanderer ist die Anerkennung ihrer ausländischen Bildungsabschlüsse wichtig. Dieser Prozess kann je nach Qualifikation unterschiedlich sein.

Fachkräfte sollten sich frühzeitig über die Anerkennung ihrer Abschlüsse informieren. In einigen Berufen sind zusätzliche Prüfungen oder Weiterbildungen notwendig.

Für bestimmte Berufe, wie im Gesundheitswesen, gelten besondere Vorschriften. Hier ist eine spezielle Registrierung erforderlich.

Arbeitsmarkt und Berufsmöglichkeiten

Der Arbeitsmarkt in Großbritannien bietet vielfältige Chancen für Fachkräfte und Unternehmer. Die niedrige Arbeitslosenquote und der Bedarf an qualifizierten Arbeitskräften eröffnen attraktive Perspektiven für Auswanderer.

Die Nachfrage nach Fachkräften in Großbritannien

In Großbritannien ist der Bedarf an qualifizierten Arbeitskräften hoch. Besonders gefragt sind Fachleute in den Bereichen Finanzen, IT und Gesundheitswesen. Der Arbeitsmarkt ist flexibler als in Deutschland und legt weniger Wert auf spezifische Studienabschlüsse.

Für den Umzug nach Großbritannien benötigen Fachkräfte ein Skilled Worker Visa. Voraussetzungen dafür sind:

  • Ein Jobangebot von einem lizenzierten Sponsor

  • Qualifikationen auf dem erforderlichen Niveau

  • Ausreichende Englischkenntnisse

Die Jobsuche gestaltet sich oft einfacher als in anderen europäischen Ländern. Viele internationale Unternehmen haben ihren Sitz in Großbritannien und suchen gezielt nach mehrsprachigen Mitarbeitern.

Start-ups und Weltstadtmetropolen

London gilt als Europas einzige echte Weltstadt und zieht zahlreiche Auswanderer an. Als Finanzzentrum bietet die britische Hauptstadt exzellente Möglichkeiten für Fachkräfte und Start-ups. Die Start-up-Szene ist besonders dynamisch und innovativ.

Neben London entwickeln sich auch andere Städte wie Manchester zu attraktiven Standorten für Unternehmensgründungen. Diese Metropolen bieten:

  • Eine internationale Atmosphäre

  • Moderne Infrastruktur

  • Netzwerke für Gründer und Investoren

Der Umzug nach Großbritannien eröffnet Chancen in einer vielfältigen und multikulturellen Arbeitsumgebung. Start-ups profitieren von einem unterstützenden Ökosystem und Zugang zu Risikokapital.

Leben und Lebensqualität in England

England bietet eine hohe Lebensqualität mit vielfältigen kulturellen Angeboten und einem gut ausgebauten Gesundheitssystem. Die Lebenshaltungskosten variieren je nach Region, wobei Großstädte wie London deutlich teurer sind als ländliche Gebiete.

Lebenshaltungskosten und Lebensstandard

Die Lebenshaltungskosten in England sind im europäischen Vergleich relativ hoch. In London können Mieten bis zu 50% des Einkommens ausmachen. Lebensmittel und öffentliche Verkehrsmittel sind ebenfalls kostspielig.

Außerhalb der Großstädte sind die Kosten moderater. Der Lebensstandard ist generell hoch, mit guter Infrastruktur und vielen Freizeitmöglichkeiten.

Die Arbeitslosenquote liegt bei etwa 4%, was auf einen stabilen Arbeitsmarkt hindeutet. Gehälter variieren stark nach Branche und Region.

Das Wetter in England ist mild, aber oft regnerisch. Die Sommer sind kühl, die Winter meist frostfrei.

Gesundheitswesen und National Health Service

Der National Health Service (NHS) bietet allen Einwohnern kostenlose medizinische Versorgung. Wartezeiten für nicht-dringende Behandlungen können lang sein.

Einwanderer müssen einen jährlichen Gesundheitszuschlag zahlen. Dieser beträgt derzeit £624 pro Person und Jahr.

Die Qualität der medizinischen Versorgung ist generell gut. In ländlichen Gebieten kann der Zugang zu Spezialisten eingeschränkt sein.

Privatversicherungen sind eine Option für schnelleren Zugang zu Behandlungen und mehr Komfort.

Kulturelle Unterschiede und soziale Integration

Die britische Kultur ist von Höflichkeit und Zurückhaltung geprägt. Small Talk und Humor spielen eine wichtige Rolle im Alltag.

Das Pubwesen ist ein zentraler Teil der Sozialkultur. Sportveranstaltungen, insbesondere Fußball, sind beliebte Treffpunkte.

Die multikulturelle Gesellschaft, besonders in Großstädten, erleichtert die Integration für Einwanderer. Englischkenntnisse sind essentiell für die soziale Eingliederung.

Regionale Unterschiede zwischen England, Schottland, Wales und Nordirland sind zu beachten. Jeder Landesteil hat eigene kulturelle Besonderheiten.

Administrative Schritte und Verfahren

Die Auswanderung nach England erfordert sorgfältige Planung und die Einhaltung bestimmter administrativer Schritte. Für einen reibungslosen Umzug sind verschiedene Behördengänge und Anmeldungen notwendig.

Anmeldungs- und Einreiseprozess

Der Einreiseprozess nach England hat sich seit dem Brexit verändert. EU-Bürger benötigen nun ein Visum für längere Aufenthalte. Das UK-Einwanderungssystem basiert auf einem Punktesystem.

Für die Einreise ist ein gültiger Reisepass erforderlich. Die Beantragung des entsprechenden Visums erfolgt online über die Website gov.uk.

Nach der Ankunft müssen sich Auswanderer bei den lokalen Behörden anmelden. Dies beinhaltet die Registrierung bei der Gemeinde und dem Einwohnermeldeamt.

Sozialversicherung und National Insurance Number

Für das Arbeiten in England ist eine National Insurance Number (NIN) unerlässlich. Sie entspricht der deutschen Sozialversicherungsnummer.

Die Beantragung der NIN erfolgt telefonisch oder online. Ein persönliches Gespräch kann erforderlich sein, um die Identität zu verifizieren.

Die NIN ist wichtig für Steuerzwecke und den Zugang zu Sozialleistungen. Arbeitgeber benötigen sie für die Lohnabrechnung.

Herausforderungen und Unterstützung beim Auswanderungsprozess

Der Auswanderungsprozess kann kompliziert sein. Sprachbarrieren und kulturelle Unterschiede stellen oft Herausforderungen dar.

Das britische Gesundheitssystem NHS erfordert eine separate Anmeldung. Die Suche nach einer geeigneten Unterkunft und einem Arbeitsplatz kann zeitaufwendig sein.

Unterstützung bieten Auswandererforen und Beratungsstellen. Die deutsche Botschaft in London steht für konsularische Angelegenheiten zur Verfügung.

Lokale Behörden und Gemeindezentren können bei der Integration helfen. Sie bieten oft Informationsveranstaltungen und Sprachkurse an.

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